光电工程师社区
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光电同行薪水低的秘密....
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作者:
update
时间:
2012-4-9 21:49
标题:
光电同行薪水低的秘密....
联合国国际劳工组织(ILO)日前对全球72个国家和地区的人均月收入做了最新统计。这些国家和地区的人均月收入是1480美元、约合人民币9327元。
其中,中国员工的月平均工资为656美元(合约人民币4134元),位列所调查72个国家和地区的第57位。
这份统计忽略了全球最贫穷的地区。另外,它统计的仅仅是工资,个体户或者自由职业者的收入未被纳入到统计范围。
根据国家统计局的统计,2011年,中国城镇居民年人均总收入是23979元人民币,相当于每月2000元左右,包括工资性收入、财产性收入、经营性收入和转移性收入四个方面。
新闻在网上引发了热议,很多网友表示,自己又给平均工资拖了后腿,另外还有一点疑惑:为什么国外统计的月收入会比国家统计局的数字高出一倍多?事实是,该数字并非名义上的收入,而是购买力平价换算之后的收入,这显示的是实际的购买力。
中国人的平均收入水平与GDP规模明显不符,论GDP咱们已经是世界第二,但老百姓的收入水平被远远的落在后头;名义薪水折算成购买力平价薪水之后,增加了足足一倍多,但iphone、笔记本电脑之类可贸易商品在中国反而更贵,这说明了在中国服务(不可贸易商品)的价格被严重低估了,其背后反映的问题仍然是中国人工资收入过低。
拿富士康为例,苹果公司每部iPad的利润达150美元,为销售价格的30%。与此相比,中国工人分得的利润却少得可怜,以工资形式返还给中国工人的薪水仅为每部8美元,占售价1.6%,这比iPad主要零部件供应产地韩国所得到的收益(34美元,6.8%)低得多。
生产iPad的中国工人根本就买不起自己生产的商品,用更加直观的语言来描述就是,一个中国工人连续工作两个月,所得薪水正好可以购买1台iPad,但他两个月内生产的iPad数量达到了63台之多,其余的62台都是在给别人打工。
从2008年起,国际劳工组织几乎每年都要公布一份上年度全球工资报告,从不同角度选取一些主要国家的工资水平进行比较。比如,去年发布报告是按照工资涨幅来比较的,其结论是中国工资涨幅“领跑全球”。
而今年的报告按照工资绝对数来比较,中国工资一下子就从涨幅“领跑全球”变成绝对数“相当落后”。
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作者:
update
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2012-4-9 21:49
如此“天上人间”的差别对比,一方面说明单纯拿一个孤零零的数字进行对比,没有任何实质意义。另一方面也说明,衡量一国工资水平高低、涨幅快慢,在不同的国情前提条件下,进行简单的纵向比较,高或低,好与坏,都是类似“关公战秦琼”式尴尬。
按照国家统计局公布的数据,1979年到2010年,城镇居民人均可支配收入和农村居民人均纯收入年均增长均为7.3%,增速与GDP增速相差2.6个百分点。虽然中国目前尚未有统一和权威的劳动生产率统计数据,但劳动报酬增速赶不上劳动生产率增速早已是不争的事实。
据中国社科院有关专家的测算,1978年到2006年中国工业劳动生产率增长了6.4倍,同期工业部门平均工资仅增长了4.9倍。
独立学者刘植荣在其《世界工资研究》一文中披露,中国的最低年收入不到世界平均水准的15%,全球排名159位,最低工资占国内生产总值GDP的比例同样为159位,甚至低于32个非洲国家。
刘植荣注意到一些官员到国外考察,回来只讲外国公务员工资如何之高、福利如何之好,只字不提当地百姓的工资是中国的40倍,百姓的福利比公务员多得多。他表示,中国官员忙着让自己的工资与国际接轨,却把百姓的工资远远甩在了后面。
收入差距过大,国企高管收入是一般职工的几十上百倍。据研究发现,中国最低工资是人均GDP的25%,世界平均为58%;中国最低工资是平均工资的21%,世界平均为50%;中国公务员工资是最低工资的6倍,世界平均是2倍;中国国企高管的工资是最低工资的98倍,世界平均为5倍;中国行业工资差高达3000%,世界平均则是70%。
而中国工资存在的主要问题是没有工资制度,特别是国家公务员工资,每次都没有经过人民的同意便悄悄涨薪。
为什么中国人全世界最累,赚的钱还那么少,有两个原因。其中最重要的原因,就是欧美对我们的剥削。因为他们拥有定价权,可以席卷大部分的利润,购买原材料是华尔街金融资本控制中国的价格,销售是产业资本控制中国的价格。
但同样是被剥削的国家,为什么中国比泰国、菲律宾还差?这就是第二个原因。这几年把大部分的社会资源拿去修桥铺路,GDP每年10%的增长,其实大部分都是钢筋水泥。这就是说整个社会能够创造财富的,能够消费的资源,都被拿来搞钢筋水泥了。有些项目根本就不能创造收益,像新修的高速公路费,路费只能交电费,怎么希望对社会有正面贡献。
经济学家陈志武认为,中国人勤劳却难以致富,一个重要原因是政府的行政管制太多。制度成本太高。每天工作八九个小时,里面有几个小时首先是为了对冲这种制度成本,然后才是为自己赚的钱。世界各国总体上的情况是工作的时间越长的国家反而是人均收入越低,其中中国是工作时间最长的,而收入差不多是最低的。
作者:
update
时间:
2012-4-9 21:50
中国经济面临的核心问题,是怎样分配经济发展的成果。市场竞争的确会导致贫富分化。但中国社会的财产不平等,却主要来自权力垄断。成立垄断企业,抬高地价,增加税收,这些做法的实质,就是把经济发展的成果分配给特定利益集团。
因此,在中国能否发财,取决于企业跟政府走得近不近。房市和股市的确也制造了一些幸运的投机富豪,让人感觉能否发财主要取决于运气。但实际上,那些投机活动都是负和游戏,其规则就决定了大部分参与者必然亏损。
经济学家谢国忠表示,跟美国人、欧洲人和日本人比起来,中国人民可以说是最能干的民族,老百姓极少需要政府帮忙。欧美国家政府面临的那些困难,在中国根本就不存在。中国政府有这样的老百姓,堪称全世界最幸福的政府。但是中国也有中国的问题,跟世界其他地方正好相反。其他国家政府害怕人民要求太多,中国老百姓害怕政府拿得太多。
尽管中国工资水准如此之低,但是税负并不低。中国财政收入在20年里增长了30倍,年均增长率19.5%,远远高于GDP的增速。虽然如此,政府并没有将这些财政收入妥善运用于国民相关的教育以及医疗事务上。
据报道,中国教育支出占GDP比例为2.6%,只有国际平均水准的一半;医疗卫生支出只有将近4%,美国、德国、英国、法国全都高于15%。世界卫生组织的报告显示,中国的医疗公平性排名为全球倒数第四。
中央党校国际战略研究所副所长周天勇直言,中国收入分配结构不合理的根本性问题是创造蛋糕的结构出了问题,初次分配上就产生了巨大差距,从再分配解决问题是不全面的。结构性问题形成的分配差距问题,用体制改革的办法,实际是无法解决的。如果创造蛋糕的结构本身就不合理,那么将造成分配先天性不公。
明白了吧!这就是我们为什么这么穷的原因!!!
作者:
loveme
时间:
2012-4-9 23:11
作者:
wcq1224
时间:
2012-4-10 08:39
没有心情谈论这个问题。。。。。
作者:
nkclone
时间:
2012-4-10 10:04
外感风寒,内有忧虑。我们的痛苦来自群体的忍辱负重。
作者:
sar_liu
时间:
2012-4-11 11:56
吃饭,一边吃,一边看。
我就喜欢有人给我分析分析,为啥我干的活多,拿的钱少这方面的破事。
作者:
sar_liu
时间:
2012-4-11 12:09
一句话总结,分配不均,导致贫富分化严重。对吧?
那我再问,就分配不均了,你能怎么着?你还想造反吗?还有啥想法吗?
别的我不管,老板养小三,小三要牌子衣服,名牌手机,零花钱,哪来的?还不是老板给的?老板的钱哪来的?还不是公司员工干出来的?你说分配不均,老板说,就不均,不干就滚蛋,你能怎么找?你还敢动老板?让你住姥姥家去,信不?
作者:
后港居士
时间:
2012-4-12 13:50
坚决不能相信那些数据
作者:
xianyk
时间:
2012-4-13 09:19
作者:
384199280
时间:
2012-4-13 15:50
真的是这么的
作者:
膠合塗墨
时间:
2012-4-13 18:48
有点难。要看政府了
作者:
ly1983
时间:
2012-4-23 09:36
心拔凉拔凉的!
作者:
sunshine_boy
时间:
2012-5-3 09:32
这个就算是体制的问题,我们也改变不了什么,还是好好上班,争做白领吧
作者:
Leswen
时间:
2012-5-10 13:28
其他国家政府害怕人民要求太多,中国老百姓害怕政府拿得太多。
作者:
landary
时间:
2012-5-11 11:50
作者:
superyu2009
时间:
2012-5-23 09:14
呵呵 说的是啊
作者:
noissy
时间:
2012-5-31 16:21
哎 啥现实呀
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